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キャリアアップ助成金のご案内

 注意事項

     支給申請書等につきましては、郵送での提出はできませんので、必ず福岡助成金センターに
     ご
持参の上、提出をお願いします。 

 

 キャリアアップ助成金の概要(262KB; PDFファイル)

 

 申請様式のダウンロード

     各申請様式は厚生労働省ホームページよりダウンロードしてください(平成29年4月1日以降取組の様式)。 

     各申請様式は厚生労働省ホームページよりダウンロードしてください(平成29年3月31日まで取組の様式)。 

 

   なお、上記ホームページに掲載されていない様式もございますので、下記によりダウンロードの上、

  ご提出願います。

 

   平成29年4月1日以降の取組に関する就業規則の申立書(38KB; PDFファイル) 

 

     平成29年3月31日までの取組に関する就業規則の申立書 

  ≪正社員化コース・処遇改善コース 支給申請時≫
     ・
就業規則の申立書(21KB; MS-Wordファイル)

       ※常時10人未満の労働者を使用している事業場であって、労働基準監督署へ就業規則の届出を
         
行っていない場合に提出していただきます。 

 

  ≪処遇改善コース(健康診断制度) 支給申請時≫
    
就業規則の申立書(14KB; MS-Wordファイル)
       ※
常時10人未満の労働者を使用している事業場であって、健康診断制度規定に合わせて初めて
         
就業規則を作成したため、健康診断制度規定前の就業規則を提出できない場合に提出して
          いた
だきます。

 

 
    
受診項目省略の申立書(28KB; MS-Wordファイル)

       ※健診制度において受診項目を省略した場合に提出していただきます。

 

 

 各種様式記入例
  ● キャリアアップ計画書記入例(1)(134KB; PDFファイル)

 

  ● キャリアアップ計画書記入例(2)(82KB; PDFファイル)

 
  ● 一般職業訓練(育児休業中訓練)計画届記入例(181KB; PDFファイル)

 
  ● 一般職業訓練カリキュラム作成例(41KB; PDFファイル)

 
  ● 有期実習型訓練計画届記入例(227KB; PDFファイル)

 

  ● 有期実習型訓練カリキュラム作成例(102KB; PDFファイル)

 

  ● 有期実習型訓練に係る訓練計画予定表作成例(50KB; PDFファイル) 

 

 

 計画書提出時のチェックリスト等
    
● キャリアアップ助成金(キャリアアップ計画書)チェックリスト(88KB; PDFファイル)

  

    ● キャリアアップ助成金(一般職業訓練計画届)チェックリスト(78KB; PDFファイル)

 

 

 支給申請チェックリスト(平成29年4月1日以降)

  ● 正社員化コース

    ・正社員等への転換を行った日が平成29年4月1日以降の場合はこちら(115KB; PDFファイル)

 

  ● 人財育成コース

    ・訓練計画届の提出日が平成29年4月1日以降の場合はこちら(241KB; PDFファイル)

 

  ● 賃金規定等増額改定コース

    ・賃金規定等の増額改定を平成29年4月1日以降に行った場合はこちら(94KB; PDFファイル)

 

  ● 健康診断制度コース

    ・健康診断制度を新たに規定した日が平成29年4月1日以降の場合はこちら(82KB; PDFファイル)

 

  ● 賃金規定等共通化コース

    ・賃金規定等の共通化を平成29年4月1日以降に行った場合はこちら(83KB; PDFファイル)

 

  ● 諸手当制度共通化コース

    ・諸手当に関する制度の共通化を平成29年4月1日以降に行った場合はこちら(82KB; PDFファイル)

 

  ● 選択的適用拡大導入時処遇改善コース

    ・社会保険の適用拡大を平成29年4月1日以降に行った場合はこちら(83KB; PDFファイル) 

 

  ● 短時間労働者労働時間延長コース

    ・週所定労働時間の延長を平成29年4月1日以降に行った場合はこちら(86KB; PDFファイル) 

 支給申請チェックリスト「処遇改善コース」(平成28年10月1日~)

  ● 処遇改善コース(短時間労働者の労働時間延長)
    ・
週所定労働時間を延長した日が平成28年10月1日以後の場合はこちら(79KB; PDFファイル)

 支給申請チェックリスト「処遇改善コース改正分」(平成28年8月5日~)

  ● 処遇改善コース(賃金規定等改定)

    ・賃金規定等増額改定日が平成28年8月5日以後の場合はこちら(88KB; PDFファイル)

 

  ● 処遇改善コース(健康診断制度)

    ・健康診断制度を新たに規定した日が平成28年8月5日以後の場合はこちら(78KB; PDFファイル)

 

  ● 処遇改善コース(賃金規定等共通化)

    ・賃金規定等を新たに規定した日が平成28年8月5日以後の場合はこちら(77KB; PDFファイル)

 

 

 支給申請チェックリスト(平成28年4月1日~)

  ● 正社員化コース

    ・転換した日が平成28年4月1日以後の場合はこちら(109KB; PDFファイル)

 

  ● 人材育成コース

    ・訓練計画届提出日が平成28年4月1日以後の場合はこちら(107KB; PDFファイル)

 

  ● 処遇改善コース(賃金テーブル改定)

    ・処遇改善実施日が平成28年4月1日以後の場合はこちら(83KB; PDFファイル)

 

  ● 処遇改善コース(健康診断制度)

    ・健康診断制度を新たに規定した日が平成28年4月1日以後の場合はこちら(75KB; PDFファイル)

 

  ● 処遇改善コース(賃金テーブル共通化)

    ・賃金テーブルを規定した日が平成28年4月1日以後の場合はこちら(74KB; PDFファイル)

 

  ● 処遇改善コース(短時間労働者の労働時間延長)

    ・週所定労働時間を延長した日が平成28年4月1日以後の場合はこちら(71KB; PDFファイル) 

 

 

  支給申請チェックリスト(~平成28年3月31日)

  ●  正規雇用等転換コース

転換等した日が平成27年4月9日以前の場合はこちら(94KB; PDFファイル)

転換等した日が平成27年4月10日~平成27年9月30日の場合はこちら(99KB; PDFファイル)

転換等した日が平成27年10月1日以後の場合はこちら(101KB; PDFファイル) 

 

  ●  人材育成コース

訓練計画届提出日が平成27年4月9日以前の場合はこちら(98KB; PDFファイル)

訓練計画届提出日が平成27年4月10日~平成27年9月30日の場合はこちら(101KB; PDFファイル)

訓練計画届提出日が平成27年10月1日以後の場合はこちら(102KB; PDFファイル) 

 

  ●  処遇改善コース

処遇改善実施日が平成27年4月9日以前の場合はこちら(83KB; PDFファイル)

処遇改善実施日が平成27年4月10日以後の場合はこちら(82KB; PDFファイル)

 

  ●  健康管理コース

健康診断制度を新たに規定した日が平成27年4月9日以前の場合はこちら(74KB; PDFファイル)

健康診断制度を新たに規定した日が平成27年4月10日以後の場合はこちら(74KB; PDFファイル) 

      

  ● 短時間正社員コース

    ・平成27年4月9日以前に転換等した場合(82KB; PDFファイル)

  

  ●  多様な正社員コース

   (平成27年4月10日~平成27年9月30日に転換等した場合)

勤務地限定・職務限定正社員制度の新規規定・適用の場合はこちら(149KB; PDFファイル)

有期契約労働者等・派遣労働者の多様な正社員への転換等の場合はこちら(98KB; PDFファイル)

正規雇用労働者の短時間正社員への転換の場合はこちら(81KB; PDFファイル)

短時間正社員としての新たな雇入れの場合はこちら(139KB; PDFファイル) 

       (平成27年10月1日以後に転換等した場合)
        
勤務地限定・職務限定正社員制度の新規規定・適用の場合はこちら(90KB; PDFファイル)
        
有期契約労働者等・派遣労働者の多様な正社員への転換等の場合はこちら(100KB; PDFファイル)
        
正規雇用労働者の短時間正社員への転換の場合はこちら(83KB; PDFファイル)
        
短時間正社員としての新たな雇入れの場合はこちら(82KB; PDFファイル) 

 

●  短時間労働者の週所定労働時間延長コース

週所定労働時間を延長した日が平成27年4月9日以前の場合はこちら(69KB; PDFファイル)

週所定労働時間を延長した日が平成27年4月10日以後の場合はこちら(69KB; PDFファイル)

  

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